Установлено, что 01.09.2020 с рабочим ГБУ «Автомобильные дороги ЮВАО», осуществлявшим работы по удалению аварийного дерева, произошел несчастный случай в виде падения работника с вышки, в результате чего последний госпитализирован в ГБУЗ «Городская клиническая больница №1 им. С.С. Юдина». Согласно медицинскому заключению степень тяжести повреждения здоровья – тяжелая.

Согласно акту расследования несчастного случая, поступившему из Государственной инспекции труда по г. Москве, основной причиной произошедшего является неудовлетворительная организация производства работ по опиловке сухих веток на дереве, выразившаяся в допуске лица, не прошедшего в установленном порядке периодический медицинский осмотр на предмет выявления противопоказаний к выполняемым работам, что в результате не применения пострадавшим средств индивидуальной защиты от падения с высоты (вследствие необеспечения работодателем) повлекло выпадение работника из люльки автомобиля-вышки с причинением комплекса сочетанной травмы.

В ходе проверки межрайонной прокуратурой выявлены нарушения трудового законодательства со стороны работодателя.

В нарушение ст. 76 Трудового кодекса Российской Федерации
ГБУ «Автомобильные дороги ЮВАО» не отстранило от работы работника (пострадавшего), не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр.

Пунктами 84, 89, 94, 114 Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных приказом Минтруда России от 05.09.2014 №33990, предусмотрена обязанность работодателя по соблюдению требований безопасности, а именно оснащение рабочего системой обеспечения безопасности работ на высоте при выполнении такой работы. Указанные нормы ГБУ «Автомобильные дороги ЮВАО» нарушены. Также пострадавшему не были разъяснены меры безопасного выполнения работ на высоте.

Таким образом, ГБУ «Автомобильные дороги ЮВАО» не обеспечены безопасные условия труда, чем нарушены требования ст. 212 ТК РФ.

Также установлено, что Учреждением нарушены трудовые права работника в части продолжительности еженедельного непрерывного отдыха. В нарушении ст. 110 ТК РФ, пострадавший осуществлял работу в течении августа 2020 года в режиме 6 рабочих дней по 13 рабочих часов с одним выходным днем.

По результатам проверки Люблинской межрайонной прокуратурой
г. Москвы в адрес руководителя ГБУ «Автомобильные дороги ЮВАО» внесено представление об устранении выявленных нарушений.